Trabajadores CAS recibirán gratificación en julio: MEF revela cuándo se pagaría y qué monto evalúa
La gratificación para trabajadores CAS se pagará en julio de 2026, pero el MEF aún analiza el monto y la aplicación gradual del beneficio.
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La gratificación para trabajadores CAS sí se pagará en julio de 2026, confirmó el Ministerio de Economía y Finanzas (MEF). La medida, que también incorpora la CTS para este régimen laboral, beneficiará a miles de servidores públicos.
Sin embargo, todavía no se ha definido cuánto recibirán, ya que el Ejecutivo analiza cómo implementar el beneficio sin afectar el presupuesto estatal.
Gratificación CAS 2026: MEF confirma pago en julio
El ministro de Economía y Finanzas, Rodolfo Acuña Namihas, confirmó que los trabajadores CAS recibirán gratificación en julio de 2026 tras la aprobación de la ley que amplía beneficios laborales para este régimen.
No obstante, precisó que aún se evalúa el monto definitivo del pago. Asimismo, descartó que el Ejecutivo presente una demanda ante el Tribunal Constitucional contra la norma aprobada por el Congreso, pues la discusión actual se centra en cómo ejecutar el beneficio en las entidades públicas.
¿Cuánto recibirían los trabajadores CAS por gratificación?
El MEF señaló que el monto de la gratificación todavía está en evaluación debido a restricciones presupuestales en distintas instituciones estatales. Aunque la ley establece que el beneficio debería equivaler a una remuneración completa y no a un aguinaldo fijo de S/ 300, el Ejecutivo analiza una aplicación gradual.
Esto implicaría que algunas entidades puedan realizar pagos parciales inicialmente, mientras se aprueban mecanismos para implementar el beneficio de forma progresiva.
¿Cuándo se pagaría la gratificación de trabajadores CAS?
Según las precisiones del MEF, el pago de la gratificación CAS se realizaría durante julio de 2026, siguiendo el cronograma habitual del sector público. En ese escenario, el depósito podría efectuarse hasta el 15 de julio. La medida marca un cambio relevante para este régimen laboral, ya que antes los trabajadores CAS no tenían acceso ni a gratificaciones ni a CTS.
SOBRE EL AUTOR:
Periodista especializada en temas de actualidad y análisis de coyuntura nacional. Bachiller en Comunicación y Periodismo por la UPC. Redactora con enfoque en investigación social y política. Con experiencia previa en revista Wapa.
