MUJERES al volante: ATU abre nuevas oportunidades para ser CONDUCTORAS de transporte público en Lima y Callao
La primera promoción está integrada por nueve participantes, quienes recibirán capacitación especializada, certificación y acceso a oportunidades laborales en el transporte público formal.
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Nueve mujeres forman parte de la primera promoción de Impulso Mujer, programa de la Autoridad de Transporte Urbano para Lima y Callao (ATU) que busca ampliar la participación femenina y generar nuevas oportunidades laborales en el sector.
La ATU presentó oficialmente esta iniciativa, que contempla una etapa de capacitación especializada y acompañamiento técnico para fortalecer las competencias de las participantes y prepararlas para desempeñarse como conductoras dentro del sistema de transporte público formal de Lima y Callao.
La propuesta busca que más mujeres puedan acceder a empleos en un sector que tradicionalmente ha tenido una menor presencia femenina.
ATU capacita a mujeres para ser conductoras de transporte público: conoce el programa Impulso Mujer. Foto: Difusión.
¿Qué aprenderán las nuevas conductoras?
Las nueve participantes recibirán una formación integral que no solo estará enfocada en la conducción. El programa contempla contenidos relacionados con seguridad vial, conducción eficiente, atención al usuario, primeros auxilios y normativa de transporte.
Asimismo, las participantes serán capacitadas en temas de igualdad de género, prevención del acoso, manejo de situaciones de emergencia, desarrollo personal y liderazgo.
De esta manera, la formación busca que las futuras conductoras cuenten con herramientas para enfrentar diferentes situaciones que puedan presentarse durante su trabajo y brindar una atención adecuada a los pasajeros.
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Certificación y acceso a oportunidades laborales
Una vez culminado el proceso de formación, las integrantes de esta primera promoción recibirán la certificación correspondiente.
Pero la capacitación no terminará con la entrega de este documento. Las participantes también tendrán acceso a bolsas de trabajo de operadores de transporte urbano y recibirán acompañamiento durante su proceso de inserción laboral.
El objetivo es facilitar que las nuevas conductoras puedan incorporarse al transporte público formal y convertir la capacitación recibida en una oportunidad concreta de empleo.
Durante la presentación del programa, el presidente ejecutivo de la ATU, David Hernández, destacó la participación de las primeras seleccionadas y señaló que su incorporación puede abrir el camino para que más mujeres se sumen al sector.
Con Impulso Mujer, la ATU busca promover una mayor participación femenina en el transporte público y contribuir a la construcción de un sistema de transporte más inclusivo para Lima y Callao.
Licenciada en Comunicación y Periodismo. Redactora de actualidad con experiencia en contenido digital, conducción y reportería. Interesada en el periodismo multiplataforma, artes y la comunicación cercana.
