Trabajar de forma remota en Estados Unidos: ¿Cuáles son los requisitos?

La evolución tecnológica y la disponibilidad de herramientas de comunicación en línea han hecho posible que muchas personas puedan desempeñar sus labores desde la comodidad de sus hogares. Por lo que, la consultora de software Mismo tiene el conocimiento de una serie de ofertas en empresas de Estados Unidos que buscan talento latinoamericano, puntualmente en Ingeniería de Software.

Por ello en esta nota te contaremos cuáles son los requisitos que necesitas para poder aplicar a las diferentes vacantes que ofrecen las empresas en Estados Unidos, entre otros aspectos relacionados.

Podrás ver en la nota:

• ¿Cuáles son los requisitos para trabajar de forma remota en una empresa de Estados Unidos?
• ¿Cuáles son las ventajas de trabajar de forma remota?

¿Cuáles son los requisitos para trabajar de forma remota en una empresa de Estados Unidos?

Los requisitos para trabajar de forma remota en una empresa de Estados Unidos pueden variar según el empleador y la naturaleza del trabajo. Sin embargo, aquí hay algunos requisitos comunes que podrías encontrar:

• Tener un nivel de inglés B2 o superior
• Se requiere experiencia comprobada en la programación y el desarrollo de software, así como habilidades avanzadas en lenguajes de programación populares como Java, Python, Ruby o Javascript.
• Se necesitan habilidades técnicas y blandas, como capacidad de trabajar en equipo, adaptabilidad y resolución de problemas.
• Se valoran las habilidades de liderazgo y la capacidad para trabajar en un entorno dinámico y cambiante.

¿Cuáles son las ventajas de trabajar de forma remota?

Trabajar de forma remota ofrece numerosas ventajas que han llevado a su creciente popularidad en los últimos años. Algunas de las principales ventajas incluyen:

• Flexibilidad de horarios: Una de las ventajas más destacadas es la capacidad de establecer tu propio horario de trabajo. Puedes adaptar tus horas de trabajo para que se ajusten mejor a tu estilo de vida, lo que te permite conciliar el trabajo con otras responsabilidades personales, como cuidar de la familia, estudiar u otras actividades.
• Eliminación de desplazamientos: Al trabajar de forma remota, te liberas de los tediosos y estresantes desplazamientos diarios. Ya no tendrás que pasar tiempo en el tráfico o en el transporte público para llegar a la oficina. Esto no solo ahorra tiempo, sino que también reduce el estrés asociado con los desplazamientos y puede mejorar tu calidad de vida.
• Ahorro de costos: Trabajar de forma remota puede ayudarte a ahorrar dinero. Al no tener que desplazarte diariamente al trabajo, ahorras en gastos de transporte, estacionamiento y comidas fuera de casa. Además, puedes reducir los gastos relacionados con la vestimenta de trabajo y otros gastos asociados con la oficina.
• Mayor autonomía: Trabajar de forma remota a menudo implica tener más autonomía en la forma en que realizas tu trabajo. Puedes tomar decisiones más independientes y gestionar tu tiempo y tareas según tus propias preferencias y ritmo de trabajo. Esto puede aumentar la satisfacción laboral y el sentimiento de control sobre tus responsabilidades.
• Acceso a oportunidades globales: Al eliminar las barreras geográficas, el trabajo remoto te brinda la oportunidad de acceder a oportunidades laborales en todo el mundo. Ya no estás limitado a buscar empleo solo en tu área local, sino que puedes trabajar para empresas ubicadas en diferentes ciudades o incluso países, ampliando tus opciones y posibilidades de crecimiento profesional.
• Mayor conciliación trabajo-vida personal: El trabajo remoto te brinda la posibilidad de equilibrar mejor tu vida personal y profesional. Puedes pasar más tiempo con tu familia, participar en actividades personales y tener una mejor calidad de vida en general.