Importante cadena de supermercados cerrará definitivamente 16 tiendas en ciertas regiones debido a razones inesperadas
El cierre de las tiendas afecta a entre 565 y 633 trabajadores como parte de un plan para optimizar operaciones en un entorno comercial más competitivo.
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Una reconocida cadena de supermercados ha decidido clausurar definitivamente 16 de sus tiendas como parte de una reestructuración empresarial que alarma en el retail. Esta medida afectará a cientos de empleados y subraya los retos que enfrentan las grandes empresas para alinear sus operaciones a las tendencias actuales de consumo y a un mercado más competitivo. La decisión representa un cambio significativo en la estrategia de negocio de la compañía después de varias décadas en la industria.
¿Qué cadena de supermercados cerrará sus tiendas y cuál es el motivo de esta decisión?
La firma que ha confirmado el cierre de sus tiendas es Alcampo, una de las cadenas de retail más importantes de España y parte del grupo francés Auchan. En 2025, la empresa inició una reestructuración con el objetivo de mejorar sus operaciones y adaptarse a los cambios del sector comercial.
Al principio, el plan incluía cerrar hasta 25 tiendas. Sin embargo, tras negociaciones con los sindicatos Fetico, CCOO y UGT, se llegó a un acuerdo en 2026 que redujo el alcance inicial. Así, se decidió cerrar definitivamente 16 supermercados, con una afectación de entre 565 y 633 empleados.
La compañía argumentó que esta decisión surge de la necesidad de adaptarse a las nuevas formas de consumo de los clientes. Factores como el crecimiento del comercio en línea, la tendencia hacia compras rápidas en locales cercanos y el incremento de la competencia motivaron esta medida.
La fuerte presencia de competidores como Mercadona, Lidl, Carrefour y Amazon ha intensificado la presión sobre la rentabilidad de ciertos locales, lo que llevó a Alcampo a reconfigurar su estructura operativa y comercial.
¿Qué sucederá con los empleados afectados por esta decisión?
El cierre de estas 16 tiendas tendrá un impacto directo en cientos de empleados de la compañía. Alcampo busca con esta reorganización disminuir sus costos operativos y reubicar sus recursos en un entorno empresarial más competitivo.
En el marco del acuerdo con los sindicatos, se fijó una indemnización de 35 días por año trabajado, hasta un máximo de 20 mensualidades, como apoyo económico para los empleados que perderán sus trabajos debido al cierre.
La cadena también anunció opciones para mitigar el impacto laboral de la decisión. Entre ellas, la creación de 35 puestos estructurales dentro del grupo para facilitar la reubicación de algunos empleados. Los trabajadores que acepten nuevas condiciones laborales o traslados recibirán hasta 3.000 euros como compensación.
Además, la empresa aseguró que ciertos grupos vulnerables estarán exentos de los despidos. Específicamente, se garantizará el empleo de trabajadores con una discapacidad certificada de al menos el 33%, así como de las víctimas de violencia de género.
Con esta medida, Alcampo busca redefinir su presencia en el mercado y ajustarse a las nuevas demandas del sector, en un contexto en el que la digitalización y los cambios en los hábitos de consumo transforman la industria de supermercados.
Coordinadora de sección web en la revista digital Wapa.pe y El Popular.pe Especialista en redacción digital y SEO con más de 8 años de experiencia. Bachiller en periodismo por la Universidad Jaime Bausate y Meza con un diplomado en Marketing Digital por el instituto ISIL.
